借鏡

莊子內篇之養生主:「吾生也有涯，而知也無涯。以有涯隨無涯，殆已！」。以一生有限的精力追求無限的生涯發展，的確力不從心；但是人類社會是講究相互幫助的，個人力量不足時，可以向古人、前人或大自然學習與借鏡；詩經﹒小雅﹒鶴鳴：「他山之石，可以為錯。」即為顯例。

西諺：「There is no new thing under the sun.」，既如此則向古人取法為可行，唐太宗曾言：「以銅為鏡，可以正衣冠；以史為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。」，所以觀大局者，以歷史為鑒當不失為良策，而其標的為時勢的興替，講求的是政治策略。

歷史以記載大事為對象，發生大事之前的生聚教訓當以何為鑒呢？各行各業的人才眾多，必有可供師法之處，故當以該行業的卓越人才為鑒；而既欲借重他人之長才，自以直接進用為優先，師法學習則緩不濟急，故其標的為人才的引進，講求人才的領導統御。

世事是瞬息萬變的，突發事件又以何為鑒呢？既然完全相同的情境是不容易重複發生的，所以必須隨機應變，這時候已經發生的事例便是很好的參考，可以讓我們預先察覺危機並指出應變的方法，此即所謂以前車為鑒。欲引前車之鑑，必須提高警覺，故其標的為危機管理，講求機會的掌握。

現今社會網路極其發達，不論策略、領導或管理方面，皆可以快速提供有用的資訊，如果上述方法一時不能奏效，不妨以網路為師，只是資訊太多，需懂得如何找尋，如何取捨。

最後，借鏡雖可取法於他人，但容易形成抄襲，所以借鏡之餘必須勿忘自身宗旨與優點，發揮自我特色，以免迷失於激烈的紅海競爭。